Die Herausforderung:

• Erstellen von Anstellungsverträgen inkl. Stammdatenerfassung
• Verarbeiten von Mutationen und Bestätigungen (Funktionswechsel, Beschäftigungsgradänderungen, Mutterschaftsurlaub etc.)
• Abwicklung der Personalprozesse von Eintritt bis Austritt, Mitarbeit bei der Personalrekrutierung
• Mitarbeit bei den monatlichen Lohnzahlungen
• Korrespondenz mit Sozialversicherungen, öffentlichen Ämtern und ausgelagerten Personalberatungen
• Erstellung von Zeugnissen und Arbeitsbestätigungen
• Aktive Mitwirkung bei der Erarbeitung von neuen HR-Prozessen 

Ihre Aufgaben:

• Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung als HR-Assistent:in oder HR Sachbearbeiter:in
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion
• Personalwirtschaftliche Fachkenntnisse und einen Blick für Marktveränderungen
• Sehr gute schriftliche und mündliche Deutsch- und Französischkenntnisse 
• Erfahrung in der Gestaltung von HR- Prozessen und hohe Motivation an neuen, internen Abläufen mitzuwirken 

Was Sie erwartet:

• Ein vielseitiges, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten 
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice-Möglichkeiten 
• Grosszügige, schöne und moderne Büroräumlichkeiten und Arbeitsplätze
• Gute ÖV-Verbindungen, Parkplätze

Sind Sie eine selbständige, diskrete und zuverlässige Person? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Sie können sich auch per WhatsApp bewerben 079 439 99 13

Papierbewerbungen werden bei negativem Entscheid vernichtet.